CliftonStrengths®
Entfalte, was dich wirklich stark macht!
Du hast einzigartige Talente – aber nutzt du sie auch wirklich?
Viele Menschen konzentrieren sich ein Leben lang auf ihre Schwächen. Sie versuchen Defizite auszugleichen, statt das zu stärken, was sie ausmacht. Dabei liegt echte Entwicklung nicht im Ausbessern, sondern im Entfalten.
Was wäre, wenn du deine natürlichen Stärken nicht nur kennst – sondern gezielt einsetzen lernst, um erfüllter, erfolgreicher und wirksamer zu sein?
Das Gallup CliftonStrengths® Assessment (ehemals StrengthsFinder) ist ein wissenschaftlich fundiertes Assessment, das dir zeigt, wo deine grössten Potenziale liegen. Es macht sichtbar, wie du denkst, fühlst und handelst und wo du mit Leichtigkeit Grosses bewegen kannst.
Für Einzelpersonen ist es der Schlüssel zu mehr Klarheit, Selbstbewusstsein und Wirksamkeit – beruflich und privat.
Für Teams eröffnet es neue Möglichkeiten der Zusammenarbeit: Stärken werden sichtbar, Synergien gezielt genutzt, Vertrauen und Leistung gestärkt.
Keine Standardlösung. Keine Schwächenfixierung. Sondern der Startpunkt für echte, individuelle Entwicklung – aus der Stärke heraus.
"Echte Entwicklung beginnt mit Selbsterkenntnis – und führt zur Entfaltung deines einzigartigen Beitrags."
— Gallup Prinzip
1. Learn
Entdecke und verstehe deine individuellen Talentthemen mit dem CliftonStrengths® Assessment – der erste Schritt zu persönlicher Entwicklung und echtem Potenzial.
2. Love
Schärfe dein Bewusstsein und schätze deine Talente als wertvollen Teil deiner Identität – das stärkt Selbstvertrauen, Motivation und authentische Leistung.
3. Live
Entwickle deine Talente zu echten Stärken und integriere sie bewusst in Alltag, Beruf und Beziehungen – für nachhaltige Wirkung, Erfolg und persönliche Erfüllung.
Wie Clifton Strengths® helfen können
Der CliftonStrengths® Ansatz verschiebt den Fokus von der Schwächenorientierung hin zur Stärkenentwicklung - ein Paradigmenwechsel, der oft transformative Auswirkungen auf Motivation und Leistung hat:
Klarheit und Selbstverständnis: CliftonStrengths identifiziert die Top-34-Talentthemen einer Person und macht bewusst, womit sie natürlich erfolgreich ist. Diese Klarheit reduziert Unsicherheit und schafft eine solide Basis für Entscheidungen.
Gesunde Grenzen und mehr Energie: Wer seine Stärken kennt und gezielt einsetzt, arbeitet effizienter und mit mehr Freude – das reduziert Stress, beugt Überforderung vor und schafft Raum für Erholung und persönliche Erfüllung im Alltag.
Karriereplanung: Bei der Neuorientierung hilft CliftonStrengths dabei, Rollen und Branchen zu identifizieren, die zu den natürlichen Talenten passen, was die Wahrscheinlichkeit für Zufriedenheit und Erfolg erhöht.
Optimierte Arbeitsgestaltung: Gestalte deine Aufgaben und Rollen so, dass du deine Stärken maximal nutzen kannst. Ein Mensch mit "Strategic" als Stärke wird anders an Projekte herangehen als jemand mit "Harmony" - beide können erfolgreich sein, aber auf unterschiedliche Weise.
Verbesserte Zusammenarbeit: Teams verstehen durch CliftonStrengths die unterschiedlichen Arbeitsweisen und können diese komplementär einsetzen. Konflikte werden oft zu produktiven Ergänzungen.
Gezieltes Coaching und Entwicklung: Statt generische Trainings zu besuchen, können sich Menschen auf die Entwicklung ihrer natürlichen Talente konzentrieren, was zu schnelleren und nachhaltigeren Ergebnissen führt.
Melde dich für ein kostenloses Erstgespräch, wenn du mehr über die Möglichkeiten von CliftonStrengths erfahren möchtest:
"In einer Welt, die ständig versucht, dich zu verändern, ist es eine grosse Stärke, du selbst zu bleiben."
— Ralph Waldo Emerson
Bist das du?
Du bist engagiert – aber dein Potenzial wird nicht voll genutzt oder gesehen.
Du willst mehr bewirken, klarer und wirksamer agieren. Nicht nur mitlaufen, sondern gestalten – auf deine Weise.
Dein innerer Kompass zeigt auf Veränderung – aber du hast noch keinen klaren Plan.
Du denkst nach vorn, aber schwankst zwischen Optionen. Bleiben oder gehen? Du suchst Orientierung und eine Entscheidung, die wirklich zu dir passt.
Du spürst: Da ist mehr – aber das Ziel ist unklar.
Der Wunsch nach Entwicklung wächst. Doch wohin? Weitergehen oder neu starten? Du bist bereit – nur der nächste Schritt fehlt noch.
Du willst dich stärker entfalten – doch dir fehlt der passende Rahmen.
Nicht höher, schneller, weiter – sondern sinnvoll wirken, mit dem, was dich ausmacht. Aber aktuell fehlt die Klarheit: Was passt wirklich zu dir? Und wo startest du?
Ist das dein Team?
Euer Team hat Potenzial – aber es hakt.
Alle arbeiten – aber nicht wirklich zusammen. Es fehlt an Klarheit, Vertrauen und Verbindung. Statt Flow: Frust. Ihr spürt, da geht mehr – aber wie?
Ihr wollt Leistung – ohne Druck und Burnout.
Engagement sinkt, Stress steigt. Ihr wünscht euch ein Umfeld, das stärkt statt auslaugt. In dem Sinn, Leichtigkeit und Erfolg zusammenkommen.
Talente sind da – aber ungenutzt.
Stärken versanden im Alltag. Die Rollen passen nicht, Ideen bleiben liegen. Ihr wollt Potenziale erkennen und gezielt entfalten.
Veränderung steht an – aber der Halt fehlt.
Neues kommt, Sicherheit schwindet. Was jetzt zählt: Klarheit, Vertrauen und ein echtes Miteinander für den gemeinsamen Weg.
Graziella Luggen ist zertifizierte Clifton Strengths®Coach und verbindet ihre Stärkenarbeit mit fundierten Ausbildungen in Energy Leadership, systemischer Organisationsentwicklung, Neuropsychologie sowie New Work Ansätzen.
Ihre Coaching-Praxis ist wissenschaftlich fundiert, ganzheitlich ausgerichtet und methodisch vielseitig. Ideal für Menschen und Teams, die ihre Stärken bewusst, energieorientiert und wirksam entfalten möchten – praxisnah, tiefgehend und zukunftsorientiert.
Was CliftonStrengths® so wirkungsvoll macht
Das CliftonStrengths® Assessment zeigt dir, was dich wirklich ausmacht: Deine individuellen Talente – aus 34 einzigartigen Stärkenbereichen.
Ob strategisches Denken, kraftvolle Umsetzung, inspirierender Einfluss oder tiefer Beziehungsaufbau – dein persönliches Stärkenprofil ist der Schlüssel zu deinem Erfolg.
Mit einem Coaching, das sich ganz an deinen CliftonStrengths orientiert, gewinnst du mehr als nur Klarheit: Du entwickelst Selbstwirksamkeit, findest echte Orientierung und gestaltest Zusammenarbeit und Interaktionen bewusst und kraftvoll.
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Entdecke und verstehe deine individuellen Talentthemen mithilfe des CliftonStrengths-Assessment – der erste Schritt zu persönlicher Entwicklung und echtem Potenzial.
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Akzeptiere und schätze deine Stärken als wertvollen Teil deiner Identität. So förderst du dein Selbstbewusstsein, deine Motivation und authentische Leistung.
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Integriere deine Stärken bewusst in Alltag, Beruf und Beziehungen – so erzielst du nachhaltige Wirkung, Erfolg und Erfüllung im Leben.
Deine Stärkenreise – so läuft das Assessment ab
Schritt 1: Online-Test (ca. 30 Minuten)
Du erhältst von mir einen persönlichen Zugang zum offiziellen CliftonStrengths® Assessment.
Der Test ist in mehreren Sprachen verfügbar und basiert basiert auf deiner spontanen Selbsteinschätzung mit 177 kurzen Entscheidungsfragen.
Schritt 2: Assessment Debriefing
In einer ersten Coaching-Session (90 Minuten) analysieren wir dein individuelles Stärkenprofil und entwickeln deinen persönlichen Coaching-Plan, um diese gezielt einzusetzen:
in deiner persönlichen Entwicklung
in deiner Karriere
in deinem Team
Schritt 3: Persönliches Coaching
Basierend auf deinem individuellen Stärkenprofil und dem gemeinsam erarbeiteten Coaching-Plan begleite ich dich, um deine Talente in deinem Alltag wirksam zu nutzen und gezielt zu Stärken zu entwickeln.
Menschen, die sich darauf konzentrieren, ihre Stärken zu nutzen …
Wissenschaftlich fundiert.
International anerkannt.
In der Praxis erprobt.
Mehr als 25 Millionen Menschen weltweit nutzen CliftonStrengths®, um beruflich und persönlich zu wachsen.
CliftonStrengths® für Teams
Teams funktionieren am besten, wenn jede:r in der eigenen Stärke wirken kann. Das CliftonStrengths®-Teamprofil macht sichtbar, wie individuelle Talente sich ergänzen und wo Entwicklungspotenzial liegt.
Ein massgeschneiderter Workshop hilft dir und deinem Team dabei:
Rollenverteilungen zu reflektieren
Kommunikationswege zu verbessern
Zusammenarbeit gezielt zu stärken
Optional: Auf Wunsch begleite ich einzelne Teammitglieder im individuellen Coaching – oder das gesamte Team in regelmässigen Abständen. So werden eure Stärken langfristig Teil eures Alltags.
Hier gehts zur Vorbesprechung für Ihr massgeschneidertes Team-Angebot:
Warum Stärkenfokus erfolgreicher macht
Studien zeigen: Menschen, die regelmässig mit ihren Stärken arbeiten, sind engagierter, produktiver und glücklicher – sowohl im Beruf als auch im Leben.
CliftonStrengths® gibt Ihnen Sprache und Struktur, um Ihre Einzigartigkeit zu erkennen und zu leben.
"Jeder Mensch ist ein Genie. Aber wenn du einen Fisch danach beurteilst, ob er auf einen Baum klettern kann, wird er sein ganzes Leben glauben, er sei dumm."
— Albert Einstein